本网讯（文/图 党委宣传部）为全面复盘本学期办学成效，促进改革发展走深走实，系统部署暑期重点攻坚任务，7月9日下午，学校召开2026年春季学期期末干部大会。校长孙芳城，党委书记陈长虹等全体在家校领导出席，全校中层干部参会。会议由陈长虹主持。
会上，孙芳城作了题为《在“两融一改”中深耕，在“改革阵痛”中突围》的主题工作报告。
孙芳城全面总结上半年学校各项事业稳中有进的发展成果。党建思政领域持续夯实，新增全国党建样板支部，西部计划录取人数再创新高；“三制四阶”育人模式落地见效，建成多门案例、实训、岗位课程，多个专业获评市级优质建设项目，同类高校专业评估表现位居重庆民办高校首位；以赛促教、以赛促学成果丰硕，教师斩获多项全国教学赛事一等奖，学生AIGC大赛参赛规模、获奖数量位列市民办高校第一；科研创新持续发力，纵向项目、高质量论文、专利转化成果稳步增长；办学影响力持续提升，学校“两融一改”、AI教育改革等多项育人经验在市级平台交流推广，全国性资助宣传活动在校顺利举办，多名教师获评市级行业专家。
在肯定成绩的同时，孙芳城围绕二级学院整合、“三制四阶” 提质、AI 深度融入教学三大核心改革任务，逐项剖析根源、明确整改路径。他强调，生源缩减、AI产业变革双重冲击下，改革是学校生存发展的必答题，全校必须紧紧围绕“产学融合典范、AI 人才摇篮”办学底色，抓实专业重构、师资重塑、模式革新。
针对暑期关键攻坚窗口期，孙芳城部署六大重点工作任务：统筹推进新专业申报、人才培养方案修订、实验室搬迁改造等教学建设；抓实师资引育、聘期考核、转型激励等队伍建设；深化科研平台打造与成果转化；全力做好招生录取、访企拓岗、迎新安置工作；加快智慧校园、数字基建升级迭代；从严落实校园基建、资产调配、安全稳定等假期综合保障。要求各单位抢抓暑期窗口期，逐项落地、闭环推进。
孙芳城号召全体干部认清行业发展大势，坚定不移推进改革，摒弃观望躺平心态，以实干担当破解发展难题，持续推动学校内涵式高质量可持续发展。
陈长虹就贯彻落实本次会议精神作总结讲话并提出三点工作要求。一是强化党建引领，校准正确政绩观，各级党组织抓好思想统一、班子磨合、先锋示范，以党建保障改革平稳推进；二是主动担当实干，狠抓任务落地，坚决杜绝落实温差、避重就轻、各自为战等问题，各级管理干部靠前指挥、压实主体责任；三是深化学习传达，吃透会议核心精神，引导全体教职工认清改革紧迫性、学院融合实质性、攻坚任务艰巨性，树立“暑期即攻坚期”工作意识。
陈长虹强调，本次大会既是工作总结部署会，更是全面深化改革的动员会。全体干部要以学院整合为新起点，锚定“两融一改”核心主线，直面改革阵痛、主动突围破局，统筹抓好各项暑期重点任务，以实实在在的办学成效检验改革成果，奋力开拓学校高质量发展崭新局面。